Bestjobs ar vrea sa adauge noi facilitati care sa il transforme intr-un Linkedin romanesc: profilul utilizatorului, conexiunile acestora, recomandari… Cel putin asa afirma Noro. O metoda buna de a creste traficul pe site si de a genera venituri suplimentare, mai ales ca in perioada actuala siteurile de joburi sunt la mare cautare.

Bestjobs are o baza de date cu multe CV-uri, sunt curios cum vor implementa profilele membrilor si sistemul de recomandari. Baza de date ar fi atuul principal.

Ce a remarcat si Calin (cred) e ca joburile importante nu mai sunt anuntate pe site-urile de joburi clasice. Inca nu se observa, dar intre managerii de top se schimba multe opinii, mai ales pe Linkedin, chiar si in Romania. Pe langa firmele de head-hunting recomandarile profesionale au o greutate tot mai mare in alegerea unui angajat bun.

Sunt sceptic insa cu privire la succesul unei retele romanesti. Contrar celor spus de Noro, eu cred ca romanii nu sunt inca destul de deschisi la minte pentru a isi publica pe net experienta profesionala.

De exemplu, sunt curios cati dintre utilizatorii Bestjobs au CV-ul setat ca public? 10-20%?